← FFCheckΜπορώ;EN
Υπηρεσίες Κοιν. Ασφαλίσεων
Ενημερώθηκε Ιούνιο 2026

💶 Μπορώ να δουλεύω ή να πληρώνω «στο χέρι» χωρίς δήλωση στην Κύπρο;

Όχι
Σύντομη απάντηση

Όχι — η αδήλωτη εργασία «στο χέρι» είναι παράνομη. Ο εργοδότης πρέπει να δηλώνει κάθε εργαζόμενο στις Υπηρεσίες Κοινωνικών Ασφαλίσεων πριν ή κατά την έναρξη της εργασίας. Η αδήλωτη απασχόληση και οι ανείσπρακτες εισφορές είναι αδικήματα. Διοικητικό πρόστιμο: 500 € ανά αδήλωτο εργαζόμενο ανά μήνα· μετά από 30 ημέρες, +50 € ανά ημέρα. Ο αδήλωτος τεκμαίρεται αμάχητα ότι εργαζόταν 6 μήνες πριν τον εντοπισμό, με μισθό 1,5× των βασικών ασφαλιστέων αποδοχών. Δεύτερο πρόστιμο εντός 2 ετών: 48ωρη αναστολή λειτουργίας. Με λίγα λόγια: όχι, κάθε εργαζόμενος δηλώνεται.

📋 Οι κανόνες

  • Δήλωση κάθε εργαζόμενου στις Κοιν. Ασφαλίσεις
  • Πρόστιμο 500 € ανά αδήλωτο/μήνα
  • Μετά 30 ημέρες: +50 €/ημέρα
  • Τεκμήριο 6μηνης απασχόλησης (1,5× βασικών αποδοχών)
  • 2ο πρόστιμο σε 2 έτη: 48ωρη αναστολή

🔓 Εξαιρέσεις

  • Μη καταβολή εισφορών: έως 1 έτος ή/και 3.400 € (πρώτη φορά)
  • Επανάληψη: έως 2 έτη ή/και 5.000 €
  • Αφορά και εργοδότη και (έμμεσα) τον εργαζόμενο

⚠️ Κυρώσεις και πρόστιμα

Η αδήλωτη εργασία επισύρει διοικητικό πρόστιμο 500 € ανά αδήλωτο εργαζόμενο ανά μήνα (+50 €/ημέρα μετά τις 30 ημέρες), τεκμήριο 6μηνης απασχόλησης και, σε δεύτερη παράβαση εντός 2 ετών, 48ωρη αναστολή της επιχείρησης. Η μη καταβολή εισφορών τιμωρείται με φυλάκιση έως 1 έτος ή/και πρόστιμο έως 3.400 € (έως 2 έτη ή/και 5.000 € σε επανάληψη). Προσοχή σε μύθο: «αν πληρώνω μετρητά, δεν χρειάζεται δήλωση» — λάθος· κάθε εργαζόμενος πρέπει να δηλωθεί, ανεξάρτητα από τον τρόπο πληρωμής. Tip: δήλωσε τον εργαζόμενο στις Κοιν. Ασφαλίσεις πριν την πρώτη μέρα δουλειάς.

📎 Επίσημες πηγές

Τελευταίος έλεγχος: 2026-06-20

❓ Συχνές ερωτήσεις

Είναι παράνομη η αδήλωτη εργασία;

Ναι. Ο εργοδότης πρέπει να δηλώνει κάθε εργαζόμενο στις Υπηρεσίες Κοινωνικών Ασφαλίσεων πριν ή κατά την έναρξη της εργασίας. Η αδήλωτη απασχόληση και η μη καταβολή εισφορών είναι αδικήματα, ανεξάρτητα από το αν η πληρωμή γίνεται με μετρητά.

Ποιο είναι το πρόστιμο;

Το διοικητικό πρόστιμο είναι 500 ευρώ ανά αδήλωτο εργαζόμενο ανά μήνα, και μετά από τριάντα ημέρες αυξάνεται κατά 50 ευρώ την ημέρα. Δεύτερο διοικητικό πρόστιμο εντός δύο ετών οδηγεί σε αναστολή λειτουργίας της επιχείρησης για 48 ώρες.

Τι σημαίνει το τεκμήριο 6 μηνών;

Ο αδήλωτος εργαζόμενος τεκμαίρεται αμάχητα ότι απασχολούνταν για έξι μήνες πριν τον εντοπισμό, με μισθό 1,5 φορά των βασικών ασφαλιστέων αποδοχών. Αυτό σημαίνει ότι ο εργοδότης χρεώνεται εισφορές για αυτή την περίοδο, ακόμη κι αν η πραγματική ήταν μικρότερη.

Τι ισχύει για τη μη καταβολή εισφορών;

Η μη καταβολή των εισφορών κοινωνικών ασφαλίσεων τιμωρείται με φυλάκιση έως ένα έτος ή και πρόστιμο έως 3.400 ευρώ για την πρώτη παράβαση, και έως δύο έτη ή και 5.000 ευρώ σε περίπτωση επανάληψης. Είναι ξεχωριστό από το διοικητικό πρόστιμο της αδήλωτης εργασίας.

Αν πληρώνω μετρητά, χρειάζεται δήλωση;

Ναι. Ο τρόπος πληρωμής δεν αλλάζει την υποχρέωση. Κάθε εργαζόμενος πρέπει να δηλωθεί στις Υπηρεσίες Κοινωνικών Ασφαλίσεων και να καταβάλλονται εισφορές. Η πληρωμή στο χέρι χωρίς δήλωση είναι αδήλωτη εργασία και επισύρει τα παραπάνω πρόστιμα και κυρώσεις.

🔎 Συχνές αναζητήσεις

Τι ψάχνουν οι χρήστες για να φτάσουν εδώ:

  • “αδήλωτη εργασία κύπρος”
  • “εργασία στο χέρι κύπρος”
  • “δήλωση εργαζόμενου κοινωνικές ασφαλίσεις”
  • “πρόστιμο αδήλωτης εργασίας κύπρος”
  • “ανασφάλιστη εργασία κύπρος”
  • “εισφορές κοινωνικών ασφαλίσεων κύπρος”

🔗 Σχετικές ερωτήσεις