← FFCheckHvem?EN
Arbejde · Danmark
Opdateret september 2026

🤒 Min arbejdsgiver presser mig til at arbejde, mens jeg er sygemeldt — hvad kan jeg gøre?

Direkte svar

Din læge afgør, om du er uarbejdsdygtig — ikke chefen. En arbejdsgiver må kræve friattest eller mulighedserklæring, men ikke arbejde, hjemmebesøg uden aftale eller diagnose. Dokumentér presset og tal med Fogedretten — betalingspåkrav (domstol.dk) — fagforeningen griber ind hurtigt. Gør presset dig mere syg, siger du det til Din egen læge, som kan tilpasse sygemeldingen; Arbejdstilsynet / Fagforeningen (70 12 12 88) fører tilsyn med psykisk arbejdsmiljø. Fyring på grund af sygdom kan prøves ved Byretten / Afskedigelsesnævnet (via fagforening) (domstol.dk).

Ring førstArbejdstilsynet / Fagforeningen
Anmeld tilFogedretten — betalingspåkrav
Hvis det ikke hjælperDin egen læge

🗣️ Hvad du siger

”Jeg er sygemeldt fra [dato] i henhold til lægeerklæring. Jeg kan ikke deltage i [opgaver/møder]. Jeg beder om, at henvendelser sker skriftligt og begrænses til det nødvendige. Yderligere pres vil jeg tage op med min fagforening.”

🪜 Trin for trin

  1. Skriftligt svarKort, høfligt, med henvisning til sygemeldingen. Gem alle beskeder og opkald.
  2. Fagforening: Fogedretten — betalingspåkravTillidsrepræsentant eller lokalafdeling; de kontakter arbejdsgiveren.
  3. Læge: Din egen lægeFortæl om presset; en mulighedserklæring kan sætte rammer for, hvad du kan.
  4. Tilsyn: Arbejdstilsynet / FagforeningenArbejdstilsynet ved systematisk pres eller krænkende handlinger.
  5. Fyring: Byretten / Afskedigelsesnævnet (via fagforening)120-dages-reglen kræver aftale i kontrakten; sygdom alene er sjældent saglig grund.

📇 Alle kontakter

Arbejdstilsynet / FagforeningenTilsyn med arbejdsgivere; løn- og afskedigelsessager føres via fagforeningenVed brud på arbejdsmiljøregler📞 70 12 12 88🔗 at.dk
Fogedretten — betalingspåkravInddrivelse uden advokat op til 100.000 kr.Når du ikke er organiseret🔗 www.domstol.dk/alle-emner/gaeld/betalingspaakrav
Din egen lægeFørste kontakt i alle sundhedsspørgsmålFør speciallægen, til henvisning eller sygemelding
Byretten / Afskedigelsesnævnet (via fagforening)Usaglig opsigelse, lønSå hurtigt som muligt efter opsigelsen🔗 www.domstol.dk

❓ Ofte stillede spørgsmål

Må de kræve en diagnose?

Nej; kun at du er syg, forventet varighed og (mulighedserklæring) hvad du kan.

Delvis raskmelding

Aftales med læge og arbejdsgiver; delvise sygedagpenge er mulige. Det er en mulighed, ikke en pligt.

Sygedagpenge stopper efter 22 uger

Kommunen vurderer forlængelse; klag inden 4 uger; fagforeningen hjælper.

📎 Kilder

Sidst tjekket: 2026-09-26

🔎 Hyppige søgninger

Genkender du din egen søgning? Svaret ovenfor dækker alle disse varianter.

  • “arbejdsgiver presser sygemeldt”
  • “mulighedserklæring hvad må arbejdsgiver kræve”
  • “fyret under sygdom rettigheder”
  • “sygemeldt kontakt arbejdsgiver regler”
  • “arbejdstilsynet psykisk arbejdsmiljø anmeld”

🧭 Passer det stadig?

Vi tjekker oplysningerne grundigt, men telefonnumre, hjemmesider og regler ændrer sig – og nogle gange tager vi fejl. Har du set en fejl eller en ændring? Sig det herunder.

🔗 Relaterede spørgsmål

⚖️Fyret→🩹Arbejdsulykke→💼Manglende løn→🧾Kunde betaler ikke→

Dine værktøjer til Danmark

Før det går galtMå jeg?Hvad der er tilladt, hvad der ikke er, hvilken tilladelse du skal have — med officiel kilde.Energi · DanmarkEl og gasDe regler, der beskytter dig som el- og gaskunde i Danmark, og hvem du kan kontakte. Alle fakta er tjekket hos en officiel kilde.Genkend det på forhåndIs dit veilig?Tjek et nummer, en hjemmeside eller en besked mod 47.000 svindelsager.